採用リテラシー認定講座（体験版）

本体験版では「第1章：採用は未来への投資である」を全文公開しています。 採用を“人手確保”ではなく“経営行為”として捉える思考を深め、自社における採用の意味づけを見直す1章です。 第2章以降では「現状課題の分解」「人材要件の設計」「惹きつけ・面接設計」など、実務に直結する内容を順に体系的に学んでいきます。 ※有料版では全7章＋認定試験＋PDF資料を含むフルコンテンツをご利用いただけます。 【このような方におすすめ】 ・本講座の内容を事前に確認してみたい方 ・採用について体系的に学びたいが、まずは入口から始めたい方 ・採用担当者・経営者・人事責任者として、新たな視座を得たい方 ・“採用の本質”に触れる言葉や思考を身につけたい方 【提供形式】 ・オンライン記事＋PDF資料 一部試験機能あり（体験版） ・無料でいつでもアクセス可能です まずは体験版で、「採用とは何か？」を問い直すところから始めてみませんか？ 気づきと視点が変わるきっかけをご提供します。